Подписка на рассылку

 

Наверное, для большинства из нас Турция – далеко не экзотическая страна, а скорее, наоборот: изрядный процент граждан России посетил ее великолепные курорты типа all inclusive, кто-то наслышан или испытал на себе традиции турецкого гостеприимства по отношению к русским туристам. Но мне бы хотелось рассказать о другой Турции, открывшейся мне, ныне студентке 5 курса Томского государственного университета, в ходе реализации международной стажировки.

Стажировка проходила в одной из многочисленных текстильных компаний г . Денизли (юго-восточная часть Турции) в отделе маркетинга, где в мои непосредственные обязанности входило разработка стратегии привлечения российских покупателей, создание базы данных потенциальных клиентов на российском рынке, работа по написанию и редактированию контента сайта турецкой компании. Однако помимо возможности проявить свои профессиональные навыки, стажировка AIESEC – это еще и межкультурное взаимодействие, личностный рост и огромное количество новых друзей по всему миру.

Денизли, город скорее провинциальный и промышленный, на первый взгляд мало чем отличается от других, курортных, городов Турции, но его жители – более привержены традициям ислама, потому в первые дни пребывания там передо мной остро встал вопрос о том, что надевать, куда ходить и как себя вести в общественных местах, дабы не очень то выделяться. К счастью, айсекеры, которые встречали, сопровождали первое время везде, дали ценные указания на этот счет, так что для меня адаптация прошла довольно гладко и культурный шок «шоком» не был.

Одной из особенностей руководства компанией в Турции, как мне кажется, является так называемый принцип негласного равенства всех сотрудников, независимо от занимаемой должности: традиционными являлись ежеутренние визиты генерального директора в наше подразделение со словами «Доброе утро» (разумеется, в турецком варианте) к каждому из нас. Вообще, атмосфера семьи, объединенной единым делом, здорово помогает не только в работе, но и в общении, несмотря на некоторые языковые барьеры (в компании лишь 4 сотрудника могли свободно говорить по-английски).

Конечно же, стажировка не ограничивалась работой в компании. Каждые выходные айсекеры и стажеры Денизли собирались вместе, чтобы получить изрядную порцию общения, хорошего настроения и турецкого солнца. Денизли имеет очень удобное географическое положение точки зрения туриста: всего 3 часа на комфортабельном автобусе – и ты можешь оказаться в Мармарисе, Анталии, Изимре, Кушадасы, одним словом, в самых популярных курортных городах Турции. Во время таких поездок собиралось огромное количество стажеров не только из моей локалки, но и из других ЛК. Все мы, русские, поляки, китайцы, колумбийцы, англичане, итальянцы, конечно же турки – говорили на одном языке, восхищались той красотой и древностью, которая нас окружала, и не испытывали ни малейших барьеров в общении, потому что нас объединял AIESEC.

Бесценный опыт, полученный мною за 3 месяца как в профессиональном, так и личностном плане, позволил взглянуть на Турцию по-новому, навсегда полюбить эту страну и с уверенностью сказать, что это был не последний AIESEC EXPERIENCE.))

 

Светлана Ксенофонтова